الرضا الوظيفي وأثره في أداء معلمي مدارس التعليم الأساسي في محافظة جنوب الشرقية في سلطنة عمان /
This research aimed to identify the effect of job satisfaction on the job performance of school primary teachers in South Sharqiyah, Sultanate of Oman. The research used the correlational descriptive research method. The population of the research consisted of all primary school teachers in South sh...
محفوظ في:
المؤلف الرئيسي: | راسبي، سالمة هلال ناصر |
---|---|
التنسيق: | أطروحة |
اللغة: | Arabic |
منشور في: |
Kuala Lumpur :
Kulliyah of Education, International Islamic University Malaysia,
2021
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | http://studentrepo.iium.edu.my/handle/123456789/10765 |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
مواد مشابهة
-
أثر التماثل التنظيمي بوصفه متغيرا وسيطًا في العلاقة بين الرضا الوظيفي والالتزام التنظيمي لدى معلمي مدارس التعليم الأساسي في سلطنة عمان /
بواسطة: شهومي، سعيد بن راشد بن علي
منشور في: (2020) -
الدور الوسيط للإبداع الإداري بين نُظم المعلومات الإدارية وأداء مديري مدارس محافظة الداخلية بسلطنة عُمان
بواسطة: أحمد بن عبد الله بن مسعود العزيزي, وآخرون -
دور المشرفين التربويين في تطوير الأداء الوظيفي للمعلمين الأوائل في ضوء نموذج الإشراف بالأهداف في مدارس محافظة مسقط /
بواسطة: Hadidi, Ibrahim Ali Mubarak
منشور في: (2021) -
فاعلية برنامج قائم على تكنولوجيا الواقع الإفتراضي في تطوير مهارات التدريس الفعال لدى معلمي مدارس التعليم الأساسي بسلطنة عمان /
بواسطة: بوسعدي، فيصل علي ناصر -
إدارة الجودة الشاملة في مدارس التعليم الأساسي بسلطنة عمان : تصور مقترح
بواسطة: Ali Mohammed Humaid Al Waili