The relationship between perceived transformational leadership and innovative work behaviour among high performing school teachers in Malaysia: leader member exchange and teacher self efficacy as mediators
محفوظ في:
المؤلف الرئيسي: | |
---|---|
التنسيق: | UMK Etheses |
اللغة: | English |
منشور في: |
2021
|
الوصول للمادة أونلاين: | http://discol.umk.edu.my/id/eprint/11342/ http://discol.umk.edu.my/id/eprint/11342/1/AZIYAH%20MOHD%20YUSOFF.pdf |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
الوصف غير متاح. |