Prestasi Kerja Penguasa-Penguasa Kastam Di Jabatan Kastam Dan Eksais Diraja Malaysia

Objektif utama kajian ini ialah untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi prestasi kerja dikalangan Penguasa Kastam , Jabatan Kastam dan Eksais Diraja Malaysia . Seramai 145 orang Penguasa- Penguasa Kastam yang bertugas dalam aktiviti Perkhidmatan Kastam dan Cukai Dalaman di enam buah neg...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Salleh, Ab.Hamid
Format: Thesis
Language:English
English
Published: 1995
Subjects:
Online Access:http://psasir.upm.edu.my/id/eprint/11137/1/FPP_L_1995_6_A.pdf
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
id my-upm-ir.11137
record_format uketd_dc
spelling my-upm-ir.111372012-05-04T08:00:27Z Prestasi Kerja Penguasa-Penguasa Kastam Di Jabatan Kastam Dan Eksais Diraja Malaysia 1995-05 Salleh, Ab.Hamid Objektif utama kajian ini ialah untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi prestasi kerja dikalangan Penguasa Kastam , Jabatan Kastam dan Eksais Diraja Malaysia . Seramai 145 orang Penguasa- Penguasa Kastam yang bertugas dalam aktiviti Perkhidmatan Kastam dan Cukai Dalaman di enam buah negeri Semenanjung Malaysia dan di Ibu Pejabat Kastam telah di pilih sebagai responden kajian ini. Kajian ini adalah satu penyelidikan perkaitan untuk melihat hubungan antara prestasi kerja sebagai angkubah bergantung dengan angkubah bebas yang terdiri daripada beberapa faktor terpilih. Faktor-faktor tersebut ialah motivasi kerja (mengandungi tiga angkubah iaitu valen , instrumentaliti dan perjangkaan), kebolehan bekerja (mengandungi tiga angkubah iaitu pengetahuan , kemahiran dan keupayaan ),ciri-ciri kerja (mengandungi lima angkubah, Employees - Rating of Job evaluation 1995-05 Thesis http://psasir.upm.edu.my/id/eprint/11137/ http://psasir.upm.edu.my/id/eprint/11137/1/FPP_L_1995_6_A.pdf application/pdf en public masters Universiti Pertanian Malaysia Employees - Rating of Job evaluation Faculty of Educational Studies English
institution Universiti Putra Malaysia
collection PSAS Institutional Repository
language English
English
topic Employees - Rating of
Job evaluation

spellingShingle Employees - Rating of
Job evaluation

Salleh, Ab.Hamid
Prestasi Kerja Penguasa-Penguasa Kastam Di Jabatan Kastam Dan Eksais Diraja Malaysia
description Objektif utama kajian ini ialah untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi prestasi kerja dikalangan Penguasa Kastam , Jabatan Kastam dan Eksais Diraja Malaysia . Seramai 145 orang Penguasa- Penguasa Kastam yang bertugas dalam aktiviti Perkhidmatan Kastam dan Cukai Dalaman di enam buah negeri Semenanjung Malaysia dan di Ibu Pejabat Kastam telah di pilih sebagai responden kajian ini. Kajian ini adalah satu penyelidikan perkaitan untuk melihat hubungan antara prestasi kerja sebagai angkubah bergantung dengan angkubah bebas yang terdiri daripada beberapa faktor terpilih. Faktor-faktor tersebut ialah motivasi kerja (mengandungi tiga angkubah iaitu valen , instrumentaliti dan perjangkaan), kebolehan bekerja (mengandungi tiga angkubah iaitu pengetahuan , kemahiran dan keupayaan ),ciri-ciri kerja (mengandungi lima angkubah,
format Thesis
qualification_level Master's degree
author Salleh, Ab.Hamid
author_facet Salleh, Ab.Hamid
author_sort Salleh, Ab.Hamid
title Prestasi Kerja Penguasa-Penguasa Kastam Di Jabatan Kastam Dan Eksais Diraja Malaysia
title_short Prestasi Kerja Penguasa-Penguasa Kastam Di Jabatan Kastam Dan Eksais Diraja Malaysia
title_full Prestasi Kerja Penguasa-Penguasa Kastam Di Jabatan Kastam Dan Eksais Diraja Malaysia
title_fullStr Prestasi Kerja Penguasa-Penguasa Kastam Di Jabatan Kastam Dan Eksais Diraja Malaysia
title_full_unstemmed Prestasi Kerja Penguasa-Penguasa Kastam Di Jabatan Kastam Dan Eksais Diraja Malaysia
title_sort prestasi kerja penguasa-penguasa kastam di jabatan kastam dan eksais diraja malaysia
granting_institution Universiti Pertanian Malaysia
granting_department Faculty of Educational Studies
publishDate 1995
url http://psasir.upm.edu.my/id/eprint/11137/1/FPP_L_1995_6_A.pdf
_version_ 1747811210433134592