Pengaruh Iltizam Organisasi,Konflik Peranan Dan Kesamaran Peranan Ke Atas Amalan Pengurusan Kualiti
Kajian ini menerokai satu lagi dimensi dalam budaya kualiti yang dikenali sebagai Pengurusan Kualiti Menyeluruh yang telah mendatangkan impak yang signifikan terhadap industri pengilangan dan perkhidmatan di Malaysia khasnya, dan juga negara-negara industri dunia amnya. This study explores a ne...
Saved in:
主要作者: | Hashim, Mustafa |
---|---|
格式: | Thesis |
语言: | English |
出版: |
2004
|
主题: | |
在线阅读: | http://eprints.usm.my/3568/1/Pengaruh_Iltizam_Organisasi_Konflik_Peranan_Dan_Kesamaran_Peranan_Ke_Atas_Amalan_Pengurusan_Kualiti-Mustafa_Hashim-Pengurusan.pdf |
标签: |
添加标签
没有标签, 成为第一个标记此记录!
|
相似书籍
-
Pengaruh budaya pembelajaran organisasi, kepuasan kerja dan komitmen organisasi terhadap kualiti perkhidmatan dalaman di kalangan staf organisasi Majlis Sukan Negeri-Negeri di Malaysia
由: Ching, Phylicia Phoa Siew
出版: (2020) -
Pengaruh identifikasi organisasi dan pengehakupayaan psikologi terhadap penglibatan kerja : Sokongan organisasi sebagai penyederhana
由: Sovelyn Zeno
出版: (2018) -
The influence of perceived high-performance work systems on innovative work behavior through work engagement
由: Noor Hassanah Husin
出版: (2022) -
The perception of integrity in public service: A study of relationship between perceived leadership effectiveness and perceived leadership integrity in Sabah state agencies in Kota Kinabalu
由: Ahmad Suhaini Yacob
出版: (2011) -
An empirical study of integrated performance measurement usage amongst Sabah manufacturing companies
由: Lee, Shi Ping
出版: (2011)