Hubungan antara etika kerja Islam dengan komitmen organisasi serta kesannya terhadap profesion jurutera Muslim
Work ethics is one of the important components in determining the success of an organization. Work ethics has the potential to encourage both employers and employees to do the right thing or vice versa. The objective of this study was to examine the relationship between Islamic work ethics and organ...
محفوظ في:
المؤلف الرئيسي: | Mahat, Muhammad Othman |
---|---|
التنسيق: | أطروحة |
اللغة: | Malay Malay |
منشور في: |
2018
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | http://eprints.utem.edu.my/id/eprint/23580/1/Hubungan%20Antara%20Etika%20Kerja%20Islam%20Dengan%20Komitmen%20Organisasi%20Serta%20Kesannya%20Terhadap%20Profesion%20Jurutera%20Muslim.pdf http://eprints.utem.edu.my/id/eprint/23580/2/Hubungan%20antara%20etika%20kerja%20Islam%20dengan%20komitmen%20organisasi%20serta%20kesannya%20terhadap%20profesion%20jurutera%20Muslim.pdf |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
مواد مشابهة
-
Hubungan antara gaya komunikasi penyelia dengan komitmen pekerja dalam organisasi insurans
بواسطة: Erudayam, Jerom Anthony
منشور في: (1999) -
Hubungan antara iklim organisasi dengan komitmen pekerja dalam organisasi pendidikan : kajian kes di Kolej Rima Johor Bahru
بواسطة: K. Kanan, K. Chandra Sakaran
منشور في: (2000) -
Hubungan antara kepuasan kerja dengan produktiviti serta keperluan perkhidmatan kaunseling di tempat kerja
بواسطة: Salleh, Mohd. Daud
منشور في: (1999) -
Hubungan faktor-faktor individu dengan komitmen terhadap organisasi
بواسطة: Mohd. Salleh @ Ahmad, Abu Bakar
منشور في: (1999) -
Kecenderungan graduan wanita kejuruteraan terhadap pemilihan profesion kerjaya bukan jurutera
بواسطة: Hamdan, Siti Hajar
منشور في: (2013)