Hubungan antara faktor ganjaran ekstrinsik dan intrinsik dengan motivasi dan prestasi kerja pekerja : kajian di Bank Simpanan Nasional, Jalan Munshi Abdulah, Melaka

Saved in:
書目詳細資料
主要作者: Mohamad Tahir, Rohana
格式: Thesis
出版: 2000
主題:
標簽: 添加標簽
沒有標簽, 成為第一個標記此記錄!
id my-utm-ep.43479
record_format uketd_dc
spelling my-utm-ep.434792014-11-02T03:35:41Z Hubungan antara faktor ganjaran ekstrinsik dan intrinsik dengan motivasi dan prestasi kerja pekerja : kajian di Bank Simpanan Nasional, Jalan Munshi Abdulah, Melaka 2000 Mohamad Tahir, Rohana HF Commerce 2000 Thesis http://eprints.utm.my/id/eprint/43479/ masters Universiti Teknologi Malaysia, Faculty of Management Faculty of Management
institution Universiti Teknologi Malaysia
collection UTM Institutional Repository
topic HF Commerce
spellingShingle HF Commerce
Mohamad Tahir, Rohana
Hubungan antara faktor ganjaran ekstrinsik dan intrinsik dengan motivasi dan prestasi kerja pekerja : kajian di Bank Simpanan Nasional, Jalan Munshi Abdulah, Melaka
description
format Thesis
qualification_level Master's degree
author Mohamad Tahir, Rohana
author_facet Mohamad Tahir, Rohana
author_sort Mohamad Tahir, Rohana
title Hubungan antara faktor ganjaran ekstrinsik dan intrinsik dengan motivasi dan prestasi kerja pekerja : kajian di Bank Simpanan Nasional, Jalan Munshi Abdulah, Melaka
title_short Hubungan antara faktor ganjaran ekstrinsik dan intrinsik dengan motivasi dan prestasi kerja pekerja : kajian di Bank Simpanan Nasional, Jalan Munshi Abdulah, Melaka
title_full Hubungan antara faktor ganjaran ekstrinsik dan intrinsik dengan motivasi dan prestasi kerja pekerja : kajian di Bank Simpanan Nasional, Jalan Munshi Abdulah, Melaka
title_fullStr Hubungan antara faktor ganjaran ekstrinsik dan intrinsik dengan motivasi dan prestasi kerja pekerja : kajian di Bank Simpanan Nasional, Jalan Munshi Abdulah, Melaka
title_full_unstemmed Hubungan antara faktor ganjaran ekstrinsik dan intrinsik dengan motivasi dan prestasi kerja pekerja : kajian di Bank Simpanan Nasional, Jalan Munshi Abdulah, Melaka
title_sort hubungan antara faktor ganjaran ekstrinsik dan intrinsik dengan motivasi dan prestasi kerja pekerja : kajian di bank simpanan nasional, jalan munshi abdulah, melaka
granting_institution Universiti Teknologi Malaysia, Faculty of Management
granting_department Faculty of Management
publishDate 2000
_version_ 1747817023372525568