Faktor-faktor perkongsian pengetahuan di Jabatan Kastam Diraja Malaysia (JKDM) Johor Bahru
The purpose of this study is to examine factors that have positive relationship with knowledge sharing at Jabatan Kastam DiRaja Malaysia (JKDM) Johor Bahru. In this study, five factors had been studied which are self-efficacy, job satisfaction, performance outcome expectation, intrinsic rewards, and...
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | |
|---|---|
| التنسيق: | أطروحة |
| اللغة: | English |
| منشور في: |
2014
|
| الموضوعات: | |
| الوصول للمادة أونلاين: | http://eprints.utm.my/id/eprint/53699/25/MatahatiMahbolMFP2014.pdf |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|