Mahmoud, M. (2014). The effect of organizational culture on knowledge sharing among administrative staff in Universiti Teknologi Malaysia.
توثيق أسلوب شيكاغو (الطبعة السابعة عشر)Mahmoud, Mohammad. The Effect of Organizational Culture on Knowledge Sharing Among Administrative Staff in Universiti Teknologi Malaysia. 2014.
توثيق جمعية اللغة المعاصرة MLA (الطبعة الثامنة)Mahmoud, Mohammad. The Effect of Organizational Culture on Knowledge Sharing Among Administrative Staff in Universiti Teknologi Malaysia. 2014.
تحذير: قد لا تكون هذه الاستشهادات دائما دقيقة بنسبة 100%.