Kajian terhadap pengaruh tingkahlaku kepemimpinan sokongan, arahan dan penyertaan terhadap kepuasan kerja di Jabatan Kastam Diraja Malaysia, Pulau Pinang
This research discusses the effect of leadership behaviour on job satisfaction among the staff of the Royal Customs of Malaysia, Penang. Job satisfaction is a factor that needs to be emphasized in an organization. This is because when employees are satisfied with the work they are doing, it will lea...
محفوظ في:
المؤلف الرئيسي: | Wan Ismail, Wan Mamat |
---|---|
التنسيق: | أطروحة |
اللغة: | eng eng |
منشور في: |
2019
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | https://etd.uum.edu.my/7975/1/818909-1.pdf https://etd.uum.edu.my/7975/2/818909-2.pdf |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
مواد مشابهة
-
Kesan personaliti terhadap keenganan latihan dikalangan kakitangan Jabatan Kastam Diraja Malaysia
بواسطة: Muhamad Kamil, Muhammad Zain
منشور في: (2019) -
Tahap Profesionalisme Pegawai Skim Perkhidmatan Penguasa Kastam : Satu Kajian Di Jabatan Kastam Diraja Selangor
بواسطة: Rosli, Mohamad
منشور في: (2002) -
Peranan Konsultasi Perkhidmatan dan Latihan (PL) Dalam Meningkatkan Prestasi di Jabatan Kastam: Satu Kajian Kes di Cawangan Pengurusan Korporat Kastam Diraja Malaysia Pulau Pinang.
بواسطة: Mohd Shukri, Abdul Wahab
منشور في: (2006) -
Faktor-faktor perkongsian pengetahuan di Jabatan Kastam Diraja Malaysia (JKDM) Johor Bahru
بواسطة: Mahbol, Matahati
منشور في: (2014) -
Prestasi Kerja Penguasa-Penguasa Kastam Di Jabatan Kastam Dan Eksais Diraja Malaysia
بواسطة: Salleh, Ab.Hamid
منشور في: (1995)