Effects Of Individual, Job And Organizational Characteristics On Personal Innovativeness

In addressing the personal innovativeness lacuna of innovation research, an antecedent model was derived from other areas of management. The model hyphothesises that individual, job and organizational characteristics affect the personal innovativeness of knowledge workers.

محفوظ في:
التفاصيل البيبلوغرافية
المؤلف الرئيسي: Moi, Kok wah
التنسيق: أطروحة
منشور في: 2010
الموضوعات:
الوسوم: إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!