The Impact Of Training On Employee And Organization Performance In Petroleum Development Oman
محفوظ في:
المؤلف الرئيسي: | Ibrahim Khalfan Aziz Al-Hadi |
---|---|
التنسيق: | أطروحة |
اللغة: | en_US |
الموضوعات: | |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
مواد مشابهة
-
Relationship Between Leadership Role And Employees’ Productivity With The Motivation As The Mediator In Oman Water Sector
بواسطة: Abdul Aziz Saud Khalfan Al Bahri -
Trainees' Reaction Of The Gains Of Knowledge, Skills And Attitude They Obtained From Soft Skils Program At Petroleum Development Oman
بواسطة: Ibrahim Khalfan Aziz Al-Hadi -
دور التدريب أثتاء العمل الرضا الوظيفي والأداء الوظيفي دراسة حالة الأئمة والوعّاظ بمحافظة مسقط
بواسطة: عبد الله بن سالم بن خلفان الهنائي, وآخرون -
Employee resistance towards organizational change from public to private organization : an empirical study in Sultanate of Oman /
بواسطة: Al Suleimani, Badar Zahran
منشور في: (2007) -
Training program evaluation for educational supervisors : selected training programs in the headquarters of the Ministry of Education, Sultanate of Oman /
بواسطة: Al-Hosni, Zayid Ali Khalfan
منشور في: (2014)