Hubungan prestasi kerja dengan iklim organisasi dan ciri personaliti dalam kalangan pekerja di Selangor
Tujuan kajian ini untuk mengukur hubungan antara iklim organisasi dan ciri personalitidengan prestasi kerja dalam kalangan pekerja di syarikat Bumiputera, Selangor. Pengkajimenggunakan pendekatan soal selidik yang melibatkan 214 responden di Syarikat TerasBumiputera. Kajian ini menggunakan kaedah ku...
Saved in:
主要作者: | |
---|---|
格式: | thesis |
語言: | zsm |
出版: |
2017
|
主題: | |
在線閱讀: | https://ir.upsi.edu.my/detailsg.php?det=5202 |
標簽: |
添加標簽
沒有標簽, 成為第一個標記此記錄!
|